EL RETO DE LA MEDIACIÓN.

Teresa Padilla.

Tenemos con nosotros el reto de conseguir que la mediación supere sus obstáculos y llegue a ser ese procedimiento mediante el cual se puede resolver todo tipo de conflictos que surjan en  nuestra sociedad. Un procedimiento que supone un cambio de cultura, de paradigma, que es la cultura de la paz.

Donde la persona que guía dicho procedimiento, el mediador, debe empaparse de esa cultura de paz, trabajando con la convicción  de que con la mediación se pueden conseguir muchas cosas, aplicando las técnicas y habilidades de la misma y trasmitiendo su confianza y seguridad en el procedimiento a toda persona que tenga un conflicto.

Haciendo las cosas bien.

Contagiando a las partes, en esa actitud de confianza y seguridad en el procedimiento de mediación como cauce para conseguir solucionar sus problemas, donde las partes, como dueños de sus problemas también son los dueños de la solución. Solución que pueden conseguir a través de un acuerdo en mediación, si ambas partes así lo consideran de manera voluntaria y ajustada a sus necesidades e intereses, con el sólo hecho de participar y cooperar activamente en el procedimiento, acompañados por un tercero neutral e imparcial.

A su vez, hay que promover y fomentar esta manera nueva e innovadora de resolver los conflictos, en la cuál todos ganan, donde se produce un menor desgaste emocional, y el tiempo empleado en su resolución, así como el gasto económico también son menores.

El fomento de la mediación y su regulación es un compromiso que ha de ser asumido por todos los que en ella creemos.

Pero es fundamental, que desde las instituciones públicas implicadas, se dé publicidad y se haga un mayor esfuerzo para que la mediación ocupe su lugar como forma de resolver los conflictos.

Sigamos retándonos, conseguiremos que la mediación lleve por buen camino nuestras disputas.